El peronismo presentó un proyecto para establecer un “salario mínimo municipal” en Mendoza

Omar Parisi y Lucas Ilardo, la fórmula a la gobernación, lanzó la iniciativa en la Casa de las Leyes. Se prevé llegar a un “piso” de sueldo con asistencia financiera provincial.

El peronismo presentó un proyecto para establecer un “salario mínimo municipal” en Mendoza
Omar Parisi y Lucas Ilardo. Prensa PJ

El Frente Elegí presentó un proyecto de ley con el cual se busca establecer un “salario mínimo municipal” en Mendoza. La fórmula hacia la gobernación, Omar Parisi y Lucas Ilardo, lanzó la iniciativa en la Legislatura Provincial con la que se formula un “Consejo Provincial del Salario Municipal” que tendrá como fin “establecer un piso salarial para todos los trabajadores municipales de la provincia”.

En este sentido, explicaron que el personal municipal “es el sector de trabajo registrado con menor poder adquisitivo”, y que “los sueldos que tienen hoy que no cubren mínimamente las necesidades de la familia municipal. Estamos hablando de sueldos básicos de $40.000 pesos”, remarcó Parisi en conferencia de prensa.

El candidato a gobernador acotó que el Consejo “estará formado por: un representante del Gobierno Provincial, uno de los municipios que adhieran a la ley y de los sindicatos correspondientes al sector de segundo grado”.

Omar Parisi y Lucas Ilardo. Prensa PJ
Omar Parisi y Lucas Ilardo. Prensa PJ

Consultados por el origen de los fondos, Parisi comentó que, naturalmente, parte irá por los propios municipios, pero también que la provincia “aportará también fondos coparticipables”; y agregó que “está también la Ley Nacional que está impulsando Sergio Massa de un fondo nacional para tener un sueldo municipal que también sea mínimo y básico para todo el país”.

“Entonces, confluye y tenemos la misma idea, avanzamos en el mismo sentido quien es candidato a presidente y va a ser presidente de la Argentina, con lo cual también vamos a tener ayuda para que esto sea una realidad”, auguró.

Además del salario básico, el Consejo Provincial del Salario Municipal “también determinará pautas generales y criterios en lo relativo a licencias, adicionales, asignaciones y subsidios de los trabajadores municipales. Producirá informes y estadísticas sobre el empleo para mejorar las condiciones en las que se trabaja en el ámbito municipal”.

Los derechos que propone la Ley abarcan a “todas las personas que prestan servicios remunerados en las municipalidades o en organismos públicos autárquicos vinculados funcionalmente con una o más municipalidades de la provincia de Mendoza”. Quedan por fuera del alcance las autoridades electivas de los departamentos deliberativo y ejecutivo de las municipalidades; secretarios, subsecretarios y funcionarios con cargos superiores.

Los recursos, como se mencionó, “serán financiados con porcentajes de los fondos coparticipables, (Ley 8127), con el 50 % de la mayor recaudación (diferencia entre fondos recaudados de manera efectiva vs fondos estimados en el presupuesto anual), asignaciones del presupuesto provincial, y otros incentivos o aportes que fije la reglamentación de la norma”.

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