Sociedad
“Guardiana del vino eterno”: la Fiesta de la Vendimia 2025 ya tiene nombre
hace 6 minutos
En el último día hábil del año, el gobierno de Alfredo Cornejo cerró la discusión salarial que restaba para este año, con la firma del Instituto Provincial de Juegos y Casinos.
Como en el resto de las paritarias, el aumento es del 15,7% en tres tramos: 5% en enero, 5,2% en junio y 5,5% en noviembre del 2018 y una cláusula de ajuste automático conforme a la inflación. Además, todos los estatales cobrarán un bono de $7 mil el 5 de enero, a modo de recomposición salarial del 2017.
Todos los estatales cobrarn el bono compensador el prximo 5 de enero exceptuando funcionarios legisladores y jueces. Esto es producto de la administracin eficiente de los recursos del Estado que logramos durante este 2017. pic.twitter.com/uf98703WCQ
"Hemos suscripto un acuerdo con la Unión del Personal de Juegos y Casinos de Mendoza (UPJCM) y ATE, que son las entidades sindicales que representan a los trabajadores del sector. Destacamos la importancia de este acuerdo ya que proviene de un sector que había rechazado en las anteriores dos paritarias, asi que le transmitimos a las entidades sindicales las satisfacción del Gobierno", anunció Ulpiano Suárez, subsecretario de Gestión.
En total, el gobierno ha logrado la firma de 18 acuerdos salariales. Resta todavía la discusión con los docentes y celadores, quienes no cobrarán el mes de enero con el aumento del 5%. A pedido del SUTE, la discusión paritaria pasó al 16 febrero, día en el que retomarán el diálogo. Se espera que el Gobierno ofrezca el mismo aumento que al resto de los estatales.
La postergación se debe a que el sindicato docente pidió más tiempo para poder bajar la propuesta a las escuelas y así poder acatar la decisión de aceptar o no. Una vez logrado el acuerdo, los docentes y celadores cobrarán con retroactivo al mes de enero el porcentaje de aumento.
"Ha sido un proceso de casi dos meses de negociación paritaria en los que el Gobierno provincial se mantuvo siempre abierto al diálogo, escuchando en reuniones técnicas a los gremios, efectuando propuestas con sucesivas mejoras en pos de lograr acuerdos", evaluó Garay.
