En la actualidad, el trabajo híbrido se presenta como una gran alternativa para aquellos que tienen hijos, dado que conlleva beneficios tales como el ahorro de tiempos de traslado o una mejor organización de horarios, así como la posibilidad de pasar más tiempo junto a ellos. En sí, mayores posibilidades de equilibrar la vida personal y laboral.
Pequeñas y medianas empresas de todo el país han continuado con este modelo de trabajo, dando cuenta de los beneficios que este trae a la vida de sus colaboradores. Muchos afirman que el futuro es híbrido, y los datos lo refrendan: El 87% de las empresas ya avanzaron en alguna forma de trabajo híbrido, según la consultora PwC.
Sin embargo, esta modalidad que llegó para quedarse, trajo consigo algunos desafíos, entre ellos, la capacidad de que confluyan ambos mundos en el mismo espacio, lo que genera un desequilibrio entre las tareas domésticas y el respeto al horario laboral. Aparece entonces un nuevo conflicto: el poder diferenciar cada esfera, y disfrutar de las bondades del Work From Home, equilibrando el trabajo y la familia.
En mi experiencia personal como madre reciente, vivo en primera persona cómo la tecnología funcionó como una aliada para ayudarme a resolver lo que puede surgir en el día a día. Así, sale a relucir el rol fundamental que tienen las empresas tecnológicas para contribuir con equipos y soluciones a mejorar el vínculo entre lo personal y lo laboral. En pos de lograrlo, el mercado tecnológico se debe transformar constantemente para lograr satisfacer esta demanda específica.
Desde Lenovo, acompañamos a las PyMEs y sus colaboradores en facilitar su camino a la transformación inteligente, contribuyendo no solo en la optimización del trabajo desde casa, sino también en el camino de transición de las oficinas como espacios de trabajo, a espacios de colaboración. Es así que ofrecemos productos y servicios diseñados para cubrir las necesidades de las empresas y sus colaboradores. De esta forma, podemos abordar y dar una respuesta a los retos de cada persona, con el fin de que pueda lograr su propia transformación inteligente.
Una de las mayores aliadas del trabajo a distancia son las notebooks, que aportan múltiples beneficios, entre ellos, la facilidad de traslado de un lugar a otro que una computadora de escritorio no tiene. Es el caso de nuestra Thinkbook, una portátil especialmente diseñada para hacer que el trabajo híbrido sea más sencillo. Esta línea cuenta con equipos de última generación, innovadores y eficientes con un rendimiento destacado, una construcción sólida y funciones inteligentes basadas en inteligencia artificial.
Otro desafío importante que propone el trabajar desde el hogar, es la posibilidad de realizar reuniones virtuales que logren un nivel de entendimiento en la comunicación igual a aquellas realizadas de manera presencial. Para poder lograr esto, contamos con line up completo de productos y servicios que se ajustan a cada necesidad. Dispositivos, accesorios, monitores que simplifican el trabajo remoto y equipamiento en oficinas que favorecen la colaboración. Todo este portafolio, asociado a una serie de servicios y software que permiten a los administradores de TI facilidad en la administración y gestión de los dispositivos fuera y dentro de las oficinas.
Sabemos que la tecnología es un aliado fundamental para lograr que las tareas laborales, ya sean en una oficina como en el hogar, sean lo más eficientes y productivas posibles.
Manteniendo siempre una escucha activa con los usuarios, continuamos con nuestro objetivo de llevar tecnología más inteligente para todos, sin importar desde dónde.
*Maria Teresa Centurión es SMB Brand Manager en Lenovo Argentina
