Sociedad
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hace 2 horas
En lo que va de cuarentena se generaron alrededor de 5.000 puestos de trabajo temporario en todo el país, según datos de la Federación Argentina de Empreas de Trabajo Temporario (Faett).
En tanto que según la consultora de Recursos Humanos Bayton, en Mendoza los puestos más requeridos en lo que a de 2020 fueron para repositores, en mercadeo y operarios de bodega. Y desde marzo hasta la fecha se buscan: repositores, vendedores, choferes de recolección de basura, algunos empleos en industrias, retail y en bodegas.
En tanto que, de acuerdo con Bayton, "los puestos más difíciles de cubrir son: Operadores de logística; técnicos electromecánicos, ingenieros electromecánicos (las empresas suelen tardar un tiempo de 2 meses para cubrir esas posiciones)".
Y en los próximos meses se requerirán personal para atención al público, las industrias que se estima que comenzarán a requerir personal en Mendoza son Retail, Logística, y Bodegas.
Se prevé que el turismo ( Hotelería, Gastronomía) -con todo el trabajo indirecto de dichos rubros- será uno de los más afectados y que reaccionará con menor rapidez debido a la pandemia.
Si bien logística es un rubro que está en crecimiento en todo el país, en Mendoza se espera que arranque más rápido la conexión con diferentes ciudades y con Chile, según explicaron desde Bayton.
Empleo en Mendoza antes y durante la pandemia
Los puestos más buscados por el aislamiento
Los puestos más buscados en el aislamiento social obligatorio fueron: personal para envíos y logística que creció 9,5% en abril respecto de marzo; repositores, choferes y cajeros lo hicieron en un 7% en igual período, mientras que el sector tecnológico mantuvo un ritmo de crecimiento de la demanda de 5% en abril frente a la demanda de marzo.
"El mundo retail contrató más personal que en temporada alta, es decir, para las fiestas y fin de año", explicaron desde Faett.
Ricardo Wachowicz Presidente de Faett, indicó que "hubo un crecimiento en actividades como alimentación, energía, cadenas de valor, y una demanda enorme de este sector de la economía".
"El trabajo temporario es la herramienta fundamental para atender esa demanda", resaltó, al tiempo que precisó que, en lo que va desde el inicio de la cuarentena, el 20 de marzo pasado, "más de 5.000 puestos de trabajo fueron cubiertos".
La demanda responde al pedido de firmas que no tienen la infraestructura y cubrieron esa demanda mediante el trabajo temporal, "una herramienta validada por el Ministerio de Trabajo.
Los puestos más demandados en esta etapa fueron repositores; choferes (logística para entrega a domicilio); operarios de producción, cajeros, personal para envíos; operarios de carga y descarga (con un aumento significativo en el ecommerce), profesionales de la industria IT; personal de aseo y de seguridad.
El trabajador temporario está inscripto en la base de datos de empresas de empleos de servicios que cuentan con más de 1.000 oficinas en el país, y es una actividad regulada por el Ministerio de Trabajo de la Nación.
Las razones por las que una empresa puede necesitar trabajadores temporales pueden ser: cubrir bajas por enfermedad; cubrir bajas por maternidad o paternidad; acumulación puntual de tareas; exceso de trabajo en períodos concretos y sustitución de trabajadores en períodos de vacaciones, entre los más frecuentes.
"A igual trabajo, igual remuneración, igual beneficio, igual obra social, igual sindicato, igual ART, les permite a las empresas tener una forma dinámica de acceder al personal" señalo el presidente de Faett.
