Desde la adhesión a la Ley Micaela, la provincia de Mendoza inició las capacitaciones en género y diversidad en sus distintas esferas. En lo que respecta al Ministerio de Seguridad, las actividades comienzan hoy para todo el personal que forma parte de la fuerza.
Raúl Levrino, ministro de Seguridad, afirmó que las capacitaciones estarán dirigidas por el área de Recursos Humanos en coordinación con el Instituto de Seguridad Pública. En este sentido, el funcionario manifestó que "se fijó" un cronograma donde desde la penitenciaría hasta personal policial recibirán una formación "durante todo el año".
“Son los nuevos desafíos que hoy debemos afrontar y específicamente trabajar sobre la violencia contra la mujer, la diversidad y la igualdad. Esto va ser una capacitación que va atravesar puntualmente a toda la institución y durante todo el año en cada una de las áreas”, informó en canal 9 Televida.
Según comentó Levrino, el objetivo de la capacitación es que el uniformado cuente con un protocolo de acción frente a diversas situaciones. “Se está trabajando específicamente en todo lo que se hace, en cada una de las áreas del sistema de seguridad”, aclaró.
El ministro aportó que actualmente se busca una especialización dentro del sistema de seguridad pública. Por tal motivo, en el Instituto de Seguridad se han incorporado nuevas carreras. "Antes se obtenía el título de Licenciado en Seguridad Pública o Técnico en Seguridad Pública, hoy vamos a trabajar específicamente en lo que es especialización en inteligencia criminal, sale con una orientación en investigaciones en defensa civil y en todo lo que es violencia de género", adelantó.
Asimismo, Levrino aseveró que en tanto los recursos humanos estén altamente capacitados la tecnología es una herramienta que sirve “para tener mejores resultados” en la lucha contra la prevención y represión del crimen.
“En realidad lo que se busca es la unidad de gestión, esto es un policía altamente capacitado”, cerró.
Desde el Ministerio de Seguridad se especificó que las charlas sobre diversidad y derechos humanos están a cargo de los disertantes Fernanda Urquiza, German Gregorio y Gabriela Echenique. Los temas a tratar son los siguientes:
– Conceptos y terminologías sobre diversidad sexual para evitar la vulneración de derechos.
– Del paradigma heterocisnormativo al paradigma de la diversidad sexual.
– Marco jurídico normativo a la diversidad sexual: Identidad de género (Ley 26743), Antidiscriminatoria (Ley 23592) y Matrimonio igualitario (Ley 26618).
-Herramientas para las prácticas no discriminatorias trato digno en el ámbito laboral.
– Salud sexual y diversidad.
Cabe agregar, que el segundo taller abordará la temática de género y diversidad.